ГлавнаяРоссияМосква запускает кадровые сессии до 2033 по инициативе Путина

Москва запускает кадровые сессии до 2033 по инициативе Путина


Правительство Москвы запустило серию стратегических сессий для прогнозирования потребности экономики в кадрах
Источник: vm.ru/

Москва организовала серию отраслевых стратегических сессий с деловым сообществом для формирования прогноза кадровых потребностей экономики до 2033 года. Об этом сообщила заместитель мэра, глава Департамента экономической политики Мария Багреева.

Стратегические сессии: цель и задачи

По поручению Президента Владимира Путина федеральное правительство и регионы ежегодно обновляют семилетний прогноз потребности в кадрах. Эти данные решающим образом влияют на определение направлений обучения в колледжах и вузах по востребованным бизнес-специальностям. Москва впервые проводит цикл стратегических сессий с представителями ключевых секторов экономики. Прямой диалог с бизнесом позволит обсудить отраслевые тренды, актуальную кадровую потребность, запросы работодателей к сотрудникам, их компетенциям, программам подготовки. Подобные встречи повысят точность прогноза, что обеспечит целевое обучение специалистов под требования экономики, — подчеркнула Мария Багреева.

Ритейл в фокусе: старт проекта

Первое мероприятие — "Лаборатория розничной торговли" — было посвящено кадровым нуждам столичного ритейла. В сессии участвовали крупнейшие московские работодатели, эксперты и ученые. Среди них: компании Х5, Магнит, Глобус, Лента, ВкусВилл, Детский мир, Золотое яблоко, Спортмастер, М.Видео, Сбербанк, а также РЭУ им. Плеханова и Ассоциация розничных компаний.

Трансформация кадров в торговле

Розничная торговля входит в число лидеров столичной экономики по численности занятых: к 2025 году здесь работали свыше 830 тысяч человек — около 10% всех трудоустроенных москвичей. Последние семь лет отрасль переживает устойчивые изменения: автоматизация, цифровизация и рост онлайн-продаж сократили штат на 208 тысяч человек с 2019 года. Однако кадровая динамика четко отражает ключевые тренды: при сокращении операционного персонала растет число работников в электронной коммерции, доставке, логистике, IT и фуд-производстве. Занятость в этих сегментах за пятилетие увеличилась приблизительно на 42 тысячи специалистов, — пояснила Мария Багреева.

Ключевые темы диалога

Участники провели дискуссии по главным векторам развития рынка, текущей и перспективной занятости, эволюции востребованных профессий, источникам повышения производительности труда и программам допобразования для пищевого и непищевого ритейла.

Планы и перспективы

Аналогичные сессии пройдут по всем стратегическим отраслям Москвы. Выводы войдут в прогноз кадровой потребности столицы до 2033 года и в "Стратегию кадрового обеспечения экономики до 2036 года", разрабатываемую Правительством России.

Эксперты поддерживают инициативу

— Крайне важно связывать госпланирование с позицией бизнеса. Ведомственные представления о будущем и бизнес-видение могут различаться. Без таких консультаций невозможно сформировать достоверный прогноз, — отметил топ-менеджер Сбербанка Михаил Матовников.

Дискуссии с деловым сообществом повышают точность прогнозов и дополняют исследования, убежден эксперт ВНИИ труда Александр Сафонов: — Живое общение дает полную картину происходящего. Без подобных мероприятий она не сложится.

— Отраслевые встречи помогают определить ключевые вызовы. Правительство Москвы проявляет оперативность, выявляя первоочередные задачи индустрии. Уверены, что решения по озвученным проблемам будут приняты в ближайшее время, — добавил вице-президент М.Видео Тагир Калимуллин.

Источник: vm.ru

Лонгриды
Другие новости